讲师顾承莉信息

课程信息

制作绩效考核表格

发布时间：2008-08-21 09:38:29.0 训练费用：

10金币讲师：顾承莉

训练任务：3项

• 适用岗位 绩效考核专员

• 专业领域 人力资源

制作绩效考核工作中的各种表格是绩效考核工作的基本技能，掌握制表的各种工具及表格内容的设计方法，做好表格存档根据公司具体情况的变化对表格进行修改再循环利用，利于减轻工作量避免重复工作。

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绩效考核体系制定及实施步骤

发布时间：2008-08-21 09:36:27.0 训练费用：

10金币讲师：顾承莉

训练任务：3项

• 适用岗位 绩效考核专员

• 专业领域 人力资源

通过该训练，让学生掌握绩效考核体系的制定方法。

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处理员工绩效考核的疑问

发布时间：2008-08-21 09:33:11.0 训练费用：

10金币讲师：顾承莉

训练任务：4项

• 适用岗位 绩效考核专员

• 专业领域 人力资源

在进行绩效考核的过程中，难免会存在一些员工对考核的结果不太满意，此时作为绩效考核专员，应该怎样处理此类情况，通过本次训练，让学生了解并掌握。

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分析选择招聘渠道

发布时间：2008-08-21 09:30:27.0 训练费用：

10金币讲师：顾承莉

训练任务：3项

• 适用岗位 招聘主管

• 专业领域 人力资源

在公司管理中人员招聘是其中的重要的一个环节，此训练的目的就是让学生学会选择正确的招聘渠道。

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招聘面谈提问技巧

发布时间：2008-08-21 09:28:24.0 训练费用：

10金币讲师：顾承莉

训练任务：4项

• 适用岗位 招聘主管

• 专业领域 人力资源

招聘面谈提出的问题尽量让对方回答，一方面可以解他的想法，还可以观察他的反应和沟通能力。面谈可以说是最重要的用人关键，通过本训练让学生掌握招聘提问的基本内容。

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